Напомним, что в этом году в Трудовой Кодекс внесены изменения:
- теперь одиноких родителей с детьми до 16 лет нельзя будет уволить по инициативе работодателя.
- в случае выхода женщины на работу из декрета до 1,5 лет, сохраняется ее право на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Данная гарантия распространяется и на других родственников, оформивших отпуск по уходу за ребенком.
На вопросы, касающиеся трудового законодательства ответят специалисты Шербакульского отдела Межрайонного управления Министерства труда и социального развития Омской области №2.